Long Biên Showroom 10: 173 Xuân Thủy, Cầu Giấy, Hà Nội Tại thăng bình: Showroom 11: Tại Thị Trấn Đông Hưng – Huyền Đông Hưng – yên bình


Showroom 13: Số 17 – Lý Thường Kiệt – thị thành thăng bình


Không khí lãng mạn của mùa Thu sẽ gieo thêm nhiều cảm xúc ham thích trong việc chọn lọc trang phục công sở


Tone màu mang vẻ đẹp “vĩnh hằng” của đen luôn điểm tô thêm nét thanh tao cho cô gái trẻ trong tiết trời ngày Thu


Hai tông màu trắng đen mang đến cách mix trang phục bắt mắt trong khuynh hướng thời trang Thu 2013 Phong cách nhẹ nhàng cho phái đẹp trong không khí mát lành của hương Thu đầu mùa Âu phục tiện thể hiện thứ hạng và qua cho phái mạnh Khi mùa Thu chưa xao xác heo may thì trang phục ảnh hưởng không khí Hè vẫn là lời gợi ý không tồi Sự phối hợp ăn ý giữa trắng và đỏ tạo cảm giác mới lạ cho các quý ông nơi công sở Thu về trên khắp nẻo đường cũng là lúc veston được lên ngôi Hệ thống phân phối hiện tại của May 10: Tại Hà Nội

Khi hương Thu còn chưa nồng cháy bởi hoa sữa


Trong BST thời trang thu của May 10 gam màu đen là chủ lực thể hiên sự quyền uy nhưng không kém phần thanh nhã

Khi khí lạnh chưa khiến người khác phải nao lòng thì những mẫu áo sơ mi tay lỡ, tay dài kết hợp cùng quần âu vẫn là những chọn lựa thích thú cho chị em và cánh mày râu. Tại Hải Phòng: Showroom 14: Số 95 Bạch Đằng – Hải Phòng. Cùng với đường nét đơn giản của váy áo càng nhấn mạnh thông điệp của những nhà thiết kế May 10 trong BST thu lần này.
Chừng như váy áo theo phong cách thời trang công sở luôn tạo cảm giác cao nhã, kiêu sa trong những ngày thu dịu mát. Showroom 1: 765A Nguyễn Văn Linh – Sài Đồng – Long Biên – Hà Nội Showroom 2: 765B Nguyễn Văn Linh – Sài Đồng – Long Biên – Hà Nội Showroom 3: Số 42 Hàng Vôi - Quận Hoàn Kiếm - Hà Nội Showroom 4: "Tầng 3 gian hàng 310- Vincom 2 191 Bà Triệu, Q.
Phong cách dịu dàng, tôn vẻ nữ tính luôn được nhiều quý cô ưu ái trong mùa này. Khi hương mùa Thu mới chớm heo may, ta vẫn chưa vội tìm khăn ấm hay áo len, áo dạ. Thay vào đó là những bộ cánh tôn thêm nét dịu dáng và nữ tính cho người mặc.
No comments:
Post a Comment